Logiciel d’évaluation

Créez vos propres évaluations grâce à notre logiciel d’évaluation en ligne ludique et captivant facile d’utilisation:

100% réactif : notre outil d’évaluation en ligne s’adaptera automatiquement à tous les écrans, quelle que soit leur taille.
Notre interface utilisateur faciliter et la création et la complétion des évaluations.
Rétroaction en temps réel : Grâce à des éléments tels les résultats, vous pouvez immédiatement offrir un retour d’information personnalisé à la personne interrogée. Vous pouvez le faire au sein de l’évaluation, par courriel ou par le biais d’un rapport personnalisé en PDF.

Curieux de savoir comment cela fonctionne-t-il? Essayez-le!

Essayez cet exemple

Pourquoi utiliser Pointerpro comme un logiciel d’évaluation?

Des évaluations Marque Blanche

Supprimez toute référence Pointerpro et appliquez les couleurs, polices et logos de votre marque.

Une rétroaction personnalisée immédiate

Grâce à notre générateur automatique de PDF vous pouvez fournir un rapport personnalisé aux participants.

Commodité

Laissez les participants accéder à vos sondages en ligne, hors ligne et sur l’appareil de leur choix.

Quatre astuces pour assurer le succès de vos évaluations

Concentrez-vous sur les compétences liées au poste : Plutôt que d’évaluer les compétences générales que tout employé devrait posséder, essayez de vous concentrer sur l’évaluation de compétences spécifiquement liées aux responsabilités et aux tâches quotidiennes du poste. En fait vous voulez vous concentrer sur les compétences qui sont importantes et sont directement liées à leur rendement au travail.
Concentrez-vous sur les compétences liées au poste : Plutôt que d’évaluer les compétences générales que tout employé devrait posséder, essayez de vous concentrer sur l’évaluation de compétences spécifiquement liées aux responsabilités et aux tâches quotidiennes du poste. En fait vous voulez vous concentrer sur les compétences qui sont importantes et sont directement liées à leur rendement au travail.

Rendez les évaluations utiles : Pour que les évaluations deviennent partie intégrante du processus pédagogique, il est vital de modifier votre approche de deux manières essentielles : utiliser les évaluations comme des sources de données pour les deux parties, et donner suite aux évaluations avec des retours de qualité.
Personnalisez chaque évaluation : Les évaluations ne devraient pas conduire à avoir une approche unique. Chaque participant devrait en fait recevoir une évaluation personnalisée interactive selon ses réponses individuelles.

Voici ce que disent nos clients

"We use Pointerpro for all types of surveys and assessments across our global business, and employees love its ease of use and flexible reporting."

Jim McLean

Director at Alere

"I give the new report builder 5 stars for its easy of use. Anyone without coding experience can start creating automated personalized reports quickly."

Nicolas Gounin

CFO & COO at Egg Science

"You guys have done a great job making this as easy to use as possible and still robust in functionality."

Ryan Dicksinson

Account Director at Reed Talent Solutions

“It’s a great advantage to have formulas and the possibility for a really thorough analysis. There are hundreds of formulas, but the customer only sees the easy-to-read report. If you’re looking for something like that, it’s really nice to work with Pointerpro.”