Die kollegiale Beurteilung oder kollegiale Assessment liefert das Feedback der Teammitglieder zu einer Person. Dies ist hilfreich, um einen Einblick in die Stärken und Schwächen jedes Mitarbeiters zu erhalten.
Verwenden Sie eine Peer-Bewertung, um:
Wie ist die Leistung und Zusammenarbeit Ihres Teams? Als Manager haben Sie wahrscheinlich eine gute Vorstellung von der Antwort auf diese allgemeine Frage - insbesondere, wenn Sie eine Teambeurteilung verwenden. Aber wie sieht es mit der Leistung jedes einzelnen Mitarbeiters aus? Wie verhalten sie sich, wenn Sie als Führungskraft nicht da sind?
Mitarbeiterbeurteilungen helfen Managern - und Mitarbeitern -, jeden einzelnen Teamkollegen zu verstehen. Sie geben Aufschluss über die Leistung, die Fähigkeit zur Zusammenarbeit und die allgemeine Einstellung zur Arbeit. Diese Assessments zeigen auch die Stärken und Schwächen jedes einzelnen Teammitglieds auf.
Ein Beispiel für eine kollegiale Beurteilung ist die 360°-Beurteilung, bei der die Mitarbeiter sowohl von ihren Vorgesetzten als auch von ihren Kollegen Feedback erhalten. Diese Beurteilung vermittelt ein ganzheitliches Bild jedes Mitarbeiters, was sowohl für die Führungskräfte als auch für die beurteilte Person hilfreich ist.
Personalisierte Berichte mit ReportR
Es reicht nicht aus, einfach eine Beurteilung über einen anderen Mitarbeiter auszufüllen. Sie möchten, dass Ihre Mitarbeiter wirklich verstehen, wo sie sich auszeichnen und wo sie sich verbessern müssen. Diese Informationen können in Form eines umfassenden PDF-Berichts mit einer hilfreichen Analyse für alle Beteiligten geliefert werden.
Ansprechendes Design & Bewertungskomponenten
Wir wissen, dass es schwierig ist, Ihre Mitarbeiter zu bitten, mehrere Assessments von Kollegen auszufüllen - sie sind sehr beschäftigt! Aber mit den Designfunktionen und den witzigen Quizmöglichkeiten von Pointerpro können Sie Ihre Zielgruppe bis zum Ende des Fragebogens bei der Stange halten. Dann zurück an die Arbeit!
White-Label-Option
Wir glauben, dass Personalisierung wichtig ist. Es geht um Ihr Unternehmen und Ihr Team, also machen Sie das Quiz zu Ihrem eigenen mit der White Label-Option von Pointerpro, die unser Branding auf Ihren Quiz entfernt.
Durchschnittliche Punktzahl pro Team
Fügen Sie zu jeder möglichen Antwort eine Punktzahl hinzu. Lassen Sie unsere Assessment-Software eine Gesamtpunktzahl für jeden Befragten sowie Benchmarks oder Durchschnittswerte pro Team, Abteilung oder ganzem Unternehmen berechnen. Verschaffen Sie sich einen Überblick über das Gesamtbild Ihres Unternehmens.
- Wenn Sie mit einer Aufgabe zu kämpfen haben, die Ihr Teamkollege versteht, würden Sie ihn dann um Hilfe bitten?
- In welchen Bereichen könnte sich Ihr Teammitglied Ihrer Meinung nach verbessern?
- In welchen Bereichen zeichnet sich Ihr Teamkollege Ihrer Meinung nach aus?
- Richtig oder falsch: Mein Teamkollege bringt neue, innovative Ideen mit ein.
- Haben Sie das Gefühl, dass Ihr Teammitglied im Allgemeinen eine positive Einstellung hat?
Tipps zur Erstellung einer guten Peer-Bewertung
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Variieren Sie die Art der Fragen mit Multiple Choice, Skalen und offenen Fragen. Ihre Mitarbeiter haben so viel zu tun, dass Sie sie auf Trab halten müssen, um hilfreiches Feedback zu erhalten.
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Halten Sie sie anonym. Dies sichert das Vertrauen des Teams, so dass Sie ehrliches Feedback erhalten, ohne Konsequenzen befürchten zu müssen.
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Vergewissern Sie sich, dass Ihrem Team klar ist, dass Sie konstruktives Feedback wünschen, und dass dies keine Gelegenheit ist, die Teamkollegen einfach schlecht zu machen.
Angesichts der grenzenlosen Möglichkeiten der Pointerpro-Plattform planen Unternehmen kühne Bewertungsprojekte, um ihr Geschäft anzukurbeln.
Was immer Ihnen an Ressourcen fehlt, um den Umfang Ihrer Vorstellungen zu bewältigen, wir können es für Sie erledigen.
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Wir sind ISO 27001:2022 zertifiziert!
Die ISO 27001-Zertifizierung garantiert unseren Kunden, dass wir uns stets für die Einhaltung der höchsten Informationssicherheitsstandards und den Schutz ihrer wertvollen Daten einsetzen.
Diese Zertifizierung unterstreicht das Engagement von Pointerpro, globale Benchmarks zu erfüllen und Vertrauen in die Zuverlässigkeit und Sicherheit seiner Dienstleistungen zu schaffen.
Pointerpro ist eine Softwareplattform, mit der Sie Ihre eigenen Online-Assessments erstellen, automatisch personalisierte Berichte generieren und die Verteilung der Assessments verwalten können.
Die Herausforderungen und Ziele Ihrer Assessment sind einzigartig. Das gilt auch für unsere Preise. Angebot anfordern und finden Sie heraus, wie wir Ihnen helfen können.
Ja, das sind wir.
Dies hängt vom jeweiligen Tarif ab. Für den Professional- und den Enterprise-Plan können Sie monatlich zahlen.
Sie sind in sicheren Händen. Wir sind ISO 27001:2022 zertifiziert!
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Die Server von Pointerpro werden bei Amazon Web Services (AWS) in Irland (EU/EEA) gehostet (mehr Infos hier), dem weltweit größten und zuverlässigsten Anbieter von Cloud-Infrastrukturen. Dies gewährleistet die Einhaltung der EU-Datenschutzbestimmungen und garantiert hohe Standards für Sicherheit und Zuverlässigkeit. Alle unsere Server sind redundant ausgelegt, um Datenverluste oder Ausfälle jeglicher Art zu verhindern. Unser SLA mit AWS gewährleistet, dass jedes Problem mit höchster Priorität behandelt wird. Unser spezialisierter Infrastruktur- und Betriebsdienstleister behält ein wachsames Auge, um sicherzustellen, dass alles nach den höchsten Standards erfolgt und reibungslos funktioniert. Für mehr Informationen Prüfen Sie die Sicherheitsbestimmungen von Pointerpro.
Wir unterstützen über 50 Sprachen. Sie können jede Assessment und jeden Bericht in einer oder mehreren Sprachen erstellen. Die vollständige Liste der unterstützten Sprachen können Sie hier einsehen .
Wir bieten zwei Ansätze: Do-it-yourself (DIY) und Do-for-you (DFY).
DIY ist ein praktischer Ansatz, um alles selbst zu bauen. Wir sorgen dafür, dass Sie lernen, wie Sie die wichtigsten Funktionen nutzen können, um eine großartige Assessment und einen Bericht zu erstellen. Außerdem unterstützen wir Sie, bis Sie bereit sind, die Assessment in Betrieb zu nehmen und sie den Befragten zur Verfügung zu stellen.
DFY ist der schnellste Weg zum Ziel. Unser Team übernimmt hier die Schwerstarbeit. Sie übermitteln uns einfach die bestehende Version der Beurteilung und des pdf-Berichts, und wir übersetzen sie in Pointerpro. Sobald wir damit fertig sind, zeigen wir Ihnen, wie Sie Änderungen vornehmen können und wie Sie die Assessment verteilen können, um Ihren gewünschten Arbeitsablauf zu meistern. Sie können sich an support@pointerpro.com wenden.
Am besten fangen Sie gleich an, aber unser Team hilft Ihnen dabei, sich bei der Nutzung des Tools wohl zu fühlen, je nach Ihren eigenen Bedürfnissen und Zeitvorgaben. Wir haben auch einen klaren Onboarding-Prozess eingerichtet.
Wir bieten Ihnen eine Do-it-yourself-Lösung, mit der Sie Ihre eigenen Assessments erstellen können, die von der Persönlichkeit über Fähigkeiten bis hin zur Cybersicherheit und weit darüber hinaus reichen. Das Ziel unserer Plattform ist es, Sie dabei zu unterstützen, Ihr eigenes Fachwissen zu nutzen. Das bedeutet, dass wir keine Inhalte für Ihre Assessments bereitstellen.
Unser Onboarding-Prozess soll Ihnen einen reibungslosen Start ermöglichen - ganz gleich, ob Sie ganz neu anfangen oder bereits etwas im Sinn haben! Das Onboarding-Team führt Sie durch die wichtigsten Schritte, damit Sie Ihre Assessments und Berichte mit Zuversicht erstellen und starten können. Nach dem Onboarding steht Ihnen unser Support-Team jederzeit zur Verfügung, wenn Sie zusätzliche Hilfe benötigen oder weitere Fragen haben.
Wir sind ein globales Unternehmen, das Unternehmen aus allen Branchen mit ähnlichen Geschichten wie der Ihren bedient. Sehen Sie sich unsere Galerie von Kundenfallstudien oder fragen Sie uns nach anderen spezifischen Fällen, die wir Ihnen mitteilen können.
"Wir verwenden Pointerpro für alle Arten von Umfragen und Assessments in unserem globalen Unternehmen, und unsere Mitarbeiter schätzen die Benutzerfreundlichkeit und die flexible Berichterstattung."
Direktor bei Alere
"NIEMAND hat ein Produkt, das genau so ist wie dieses. Ich habe tagelang gesucht, und soweit ich das beurteilen kann, ist dies genau das Richtige. Wenn ich ein Programm für mich selbst entwickelt hätte, hätte ich es auch so gemacht."
CEO von Business Training Work
"Ich gebe dem neuen Report Builder 5 Sterne für seine Benutzerfreundlichkeit. Jeder, der keine Programmierkenntnisse hat, kann schnell automatisierte personalisierte Berichte erstellen."
CFO & COO bei Egg Science