Kies een geschikte voorbeeld quiz uit de uitgebreide lijst hieronder. Probeer ze en meld je aan om te ontdekken hoe je eenvoudig elk voorbeeld kan aanpassen en personaliseren. Het is zeer eenvoudig om je eigen achtergronden, logo’s en tekststijlen toe te voegen.
Deze voorbeeld quizzen bevatten vragen en antwoorden voor specifieke cases. Het design kan achteraf worden aangepast aan jouw wensen.
Benieuwd hoe het werkt? Probeer het eens uit!
Gratis voorbeeld quizzen met verschillende functies voor elke case.
Deel prikkels uit met interactieve widgets zoals een digitale kraslot of een slotmachine en voeg wat interactie toe aan je quiz.
Een online quiz maker is een handig hulpmiddel om groei te faciliteren. Hoe? Marketeers kunnen quizzen gebruiken als onderdeel van een sociale media marketing strategie om online leads te genereren of betrokkenheid te stimuleren. Organisaties gebruiken quizzen om lessen uit onboarding of training te versterken.
Docenten en trainers kunnen een quiz maken om lessen interactiever en boeiender te maken. Het is onderzocht en bewezen dat regelmatige quizzen, die niet geëvalueerd worden, er voor zorgen dat de leerstof beter wordt onthouden, de betrokkenheid vergroot en dat leren gewoonweg leuker wordt.
Hoe vaker je je kennis test, hoe meer je zal leren en onthouden. Wil je dat nieuw personeel je processen en kritisch beleid onthoudt? Wil je dat klanten onthouden hoe ze belangrijke functies moeten gebruiken, zodat ze het maximale uit je product kunnen halen? Als je een online leraar bent, is het dan niet belangrijk dat je studenten onthouden wat je ze hebt geleerd? Laat niets aan het toeval over, maak een quiz.
Quizzen moeten eerst en vooral de voortgang van iemand volgen, maar ze kunnen ook leuk zijn. Een online quiz maker maakt een geweldige, interactieve toevoeging aan klassieke oefeningen. Je kan er veel plezier aan beleven en de aandacht trekken door visuals en GIF’s toe te voegen. Je kan zelfs deelnemers een persoonlijk rapport sturen.
Maak online quizzen over alles van popcultuur tot geschiedenis en koppel het terug naar jouw product of dienst. Als je het goed doet, leren mensen iets over zichzelf, boeken ze vooruitgang en zien ze jou uiteindelijk als de materiedeskundige. Als je meer direct wilt zijn, bekijk dan onze lead generaties enquêtes.
Misschien heeft je bedrijf een groeispurt meegemaakt die een instroom van nieuw personeel bracht. Te snel groeien kan betekenen dat waarden niet worden overgedragen, culturele normen plaatsmaken voor individualiteit en dat de organisatiecultuur verloren gaat. Gebruik quizzen om medewerkers inzicht te geven in de bedrijfsgeschiedenis, elkaar beter te leren kennen en de gedeelde waarden te versterken. Voor elk bedrijf, groot en klein, kun je een persoonlijkheidsquiz, een trivia-wedstrijd of alles wat je leuk vindt om te bouwen creëren. Als je je wervingsprocessen wilt verbeteren, bekijk dan onze formulieren voor werknemersaanvragen of leer meer over je personeel met een werknemers tevredenheid enquête.
"We use Pointerpro for all types of surveys and assessments across our global business, and employees love its ease of use and flexible reporting."
Director at Alere
"I give the new report builder 5 stars for its easy of use. Anyone without coding experience can start creating automated personalized reports quickly."
CFO & COO at Egg Science
"You guys have done a great job making this as easy to use as possible and still robust in functionality."
Account Director at Reed Talent Solutions
“It’s a great advantage to have formulas and the possibility for a really thorough analysis. There are hundreds of formulas, but the customer only sees the easy-to-read report. If you’re looking for something like that, it’s really nice to work with Pointerpro.”
Country Manager Netherlands at Better Minds at Work
